Gerente de Seguridad - Waco, TX
Gerente de Seguridad, Waco, TX: HEI Civil busca sumar a su equipo de Seguridad. Supervise la seguridad en obra. 5+ años de experiencia. CHST preferido.
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¿Buscas una oportunidad para dejar una huella duradera en las generaciones futuras y en las comunidades que llaman hogar? No busques más, HEI ha sido un líder indiscutible en contrataciones por más de 50 años, con operaciones en Arizona, las Carolinas, Colorado, y Texas.
Como una empresa destacada en construcción civil, estamos dedicados a transformar paisajes en estas regiones y queremos que te unas a nuestro equipo. Con un enfoque incansable en la seguridad, las personas, la calidad y la producción, abordamos diversos proyectos que van desde carreteras y puentes hasta infraestructura de agua y restauración ambiental.
Nuestro equipo está compuesto por profesionales altamente capacitados, como tú, que están listos para dar lo mejor de sí. ¡Prepárate para descubrir tu verdadero potencial y sumérgete en el emocionante mundo de HEI Civil!
Estamos buscando contratar a un profesional con experiencia Gerente de Seguridad en Waco, TX para unirse a nuestro equipo.
Responsabilidades:
Realizar inspecciones periódicas en obra para verificar el cumplimiento de las leyes y políticas de la empresa
Identificar, documentar y recomendar la corrección de condiciones peligrosas o potencialmente peligrosas, dando seguimiento para asegurar su corrección oportuna
Utilizar los sistemas y herramientas internas de gestión de seguridad para redactar informes dirigidos a supervisores de campo y al personal de gestión de proyectos, detallando riesgos y técnicas de corrección
Realizar la orientación de nuevos empleados y las pruebas de detección de drogas
Supervisar los programas de seguridad del contratista principal y/o subcontratistas, y recomendar soluciones específicas para reducir o eliminar condiciones peligrosas, dando seguimiento para asegurar su corrección oportuna
Asistir a reuniones de planificación previa y de avance para coordinar el protocolo de seguridad específico del proyecto
Realizar charlas de seguridad en obra (toolbox talks) y reuniones del comité de seguridad del proyecto
Investigar accidentes de seguridad en obra y consultar con el supervisor para determinar la causa raíz y proponer cambios en los procesos de trabajo que eviten su repetición
Dar seguimiento al tratamiento médico de empleados lesionados para asegurar que asistan a sus citas y se reincorporen al trabajo de forma oportuna, en alguna capacidad, y compilar informes de avance sobre las lesiones para el supervisor
Supervisar el programa de incentivos de seguridad del sitio
Utilizar los sistemas y herramientas internas de gestión de seguridad para realizar análisis de tendencias e identificar áreas problemáticas dentro del proyecto o del subcontratista, así como otras tendencias de seguridad
Apoyar en la capacitación de personal nuevo o existente en temas básicos y algunos avanzados de seguridad
Asistir al supervisor durante auditorías de seguros
Responsabilidades adicionales según lo asignado por el gerente
Conocimientos, habilidades y aptitudes:
Amplio conocimiento de prácticas de seguridad en construcción, regulaciones de OSHA y principios de gestión de riesgos, preferiblemente en construcción civil pesada
Sólidas habilidades de liderazgo y toma de decisiones, con capacidad para gestionar prioridades de forma independiente, resolver problemas y apoyar a los equipos operativos
Capacidad para identificar condiciones peligrosas, realizar auditorías e inspecciones exhaustivas, e implementar medidas correctivas efectivas
Sólidas habilidades de comunicación, con capacidad para interactuar de forma profesional con ejecutivos, gerentes de proyecto, superintendentes, capataces, subcontratistas y personal de campo
Se requiere sólido dominio de computación, incluyendo Microsoft Excel, Word, Outlook, Teams y plataformas digitales de gestión de seguridad. El candidato debe sentirse cómodo manejando hojas de cálculo, dando seguimiento a medidas correctivas, generando informes, gestionando documentación y navegando múltiples sistemas de software a diario
Experiencia en la gestión de investigaciones de incidentes, análisis de causa raíz, seguimiento de medidas correctivas y documentación de seguridad
Sólido conocimiento práctico de las regulaciones de OSHA, reconocimiento de riesgos, investigación de incidentes y prácticas de gestión de seguridad en construcción
Se prefiere experiencia previa liderando iniciativas de seguridad, apoyando operaciones de campo y asistiendo en la supervisión de personal de seguridad
Se prefiere experiencia con reclamos de Responsabilidad Civil General/Gestión de Riesgos, manejo de incidentes y procesos de medidas correctivas
Capacidad para realizar orientaciones, sesiones de capacitación, auditorías y visitas a obra con mínima supervisión
Comenzar a trabajar hacia la designación CHST, si aún no la ha obtenido
Dominio de los procedimientos de pruebas de detección de drogas
Educación y Experiencia:
Educación: Diploma de bachillerato (High School) o GED, mínimo requerido
Experiencia: Se requieren 5+ años de experiencia en seguridad de construcción, preferiblemente en construcción civil pesada o industrias relacionadas
Licencias/Certificaciones:
Certificación de Instructor en Primeros Auxilios/RCP
OSHA 510
OSHA 500
Certificación BCSP; STS, CHST (preferido)
CSHO
- Departamento
- Seguridad
- Puesto
- Safety Manager
- Ubicaciones
- Waco
- Tipo de empleo
- Tiempo completo
- Tipo de Pago
- Salary exempt, pay based on experience
- Beneficio de Tiempo Libre
- Paid Time Off (PTO)
Requisitos Físicos y Condiciones Ambientales
Por favor, revise la sección que corresponda al puesto para el que presenta su solicitud:
Puestos Administrativos: Para vacantes en oficinas o sedes corporativas.
Puestos de Taller y Campo: Para vacantes basadas en talleres o trabajo de campo.
Puestos Administrativos:
Períodos prolongados sentado en un escritorio
Debe poder levantar y cargar hasta 50 libras
Ambiente de oficina con clima controlado y temperaturas variables
Viajes ocasionales a sitios de trabajo con exposición a condiciones climáticas fluctuantes
Puestos de Taller y Campo:
Trabajo realizado principalmente al aire libre en condiciones climáticas variables que van desde temperaturas bajo cero hasta calor superior a 90°F, en condiciones húmedas y secas
El trabajo puede realizarse en espacios confinados
Exposición a olores, gases, polvo y suciedad
Niveles de ruido que van de moderado a alto
Levantamiento y transporte frecuente de 10-60 libras; levantamiento ocasional de hasta 100 libras
Alcance y levantamiento frecuente por encima de la cabeza
La mayoría del tiempo se pasa de pie, gateando, subiendo, agachándose, girando, empujando, jalando y alcanzando
Trabajo manual que incluye excavación manual según sea necesario
Se requiere trabajo algunos sábados; los domingos rara vez son necesarios
Beneficios:
Seis días feriados pagados
Tiempo Libre Remunerado
Seguro médico
Plan 401(k) con aportación discrecional de la empresa
Seguro de vida pagado por la empresa de $10,000
Seguro dental, de visión, de vida y seguro suplementario voluntarios
Descuentos exclusivos en Boot Barn, Typhoon Texas, ahorros en boletos de avión, entradas al cine, laptops y más
Programa de Asistencia al Empleado gratuito con apoyo en salud mental, finanzas, asuntos legales y familiares.
Cómo postularse: Para postularse, visite nuestra página de carreras en https://texascareers.heicivil.com/es. La recepción de solicitudes es continua. Solo aceptamos solicitudes en línea. Si tiene preguntas, comuníquese con nuestro departamento de Recursos Humanos en TXhr@heicivil.com.
¡Lo que la seguridad significa para nosotros!
Nuestro compromiso inquebrantable con la seguridad es la base de una carrera gratificante, donde su bienestar es nuestra máxima prioridad. Experimente una empresa que invierte en protocolos avanzados de seguridad, proporcionándole las herramientas y el apoyo necesarios para sobresalir, garantizando al mismo tiempo su protección. En HEI, cada empleado tiene el poder de detener cualquier sitio de trabajo si surgen preocupaciones de seguridad. Únase a nuestro equipo y forme parte de un entorno laboral donde su voz cuenta.
Descargo de responsabilidad:
Las declaraciones anteriores pretenden describir la naturaleza general y el nivel del trabajo realizado por las personas asignadas a esta clasificación. No deben interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades. Se podrán asignar funciones adicionales según las necesidades del negocio.
Empleador de igualdad de oportunidades, incluyendo personas con discapacidad y veteranos:
HEI Civil ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes, y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo, sin importar raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluidos el reclutamiento, la contratación, la asignación, la promoción, la terminación, el despido, la reincorporación, el traslado, las licencias, la compensación y la capacitación.
Promovemos un lugar de trabajo libre de drogas.
Esta descripción de trabajo ha sido traducida utilizando una herramienta de traducción automática, por lo que puede haber algunas diferencias. Le recomendamos que se comunique con el gerente de contratación para cualquier pregunta o aclaración que pueda tener sobre este trabajo.
